Personal

Arbeitsrecht

Der Bereich Arbeitsrecht beschäftigt sich mit allen arbeitsrechtlichen Vorgängen und vertritt in arbeitsgerichtlichen Verfahren.

1. Kernaufgaben

  • Unterstützung der operativen Führungskräfte bei arbeitsrechtlichen (individual- und kollektivrechtlich) Fragen
  • Vorbereitung von arbeitsrechtlichen Sanktionen
  • strategische Beratung der Geschäftsführung und Prokuristen bei arbeitsrechtlichen Fragestellungen
  • Vertretung vor Arbeitsgerichten / Betreuung der Arbeitsgerichtsverfahren
  • Formulierung und Verhandlung von Betriebsvereinbarungen und
  • Gesamtbetriebsvereinbarungen

2. Standards, Instrumente und Beratungsangebot

  • Beratung der operativen Führungskräfte bei arbeitsrechtlichen Fragestellungen
  • Beratung der operativen Führungskräfte beim Umgang mit dem Betriebsrat
  • Beratung der operativen Führungskräfte bei anstehenden personalpolitischen Entscheidungen